UNITT University Network for Innovation and Technology Transfer

会員機関の人材募集

東京都公立大学法人 特定任用職員(事務:研究推進業務)公募(1/26 正午必着)

2024/01/15
【仕事内容・職務内容】 (1)外部資金によるプロジェクトで実施するイベントの企画、実施、進捗管理
(2)外部資金によるプロジェクト成果の広報、アウトリーチ(HP運営等)
(3)外部資金の会計、財務、および資産管理
(4)外部資金の予備監査の実施、監査への対応
【配属部署】 東京都立大学管理部研究推進課
【職種】 特定任用職員(事務:研究推進業務)
【給与】 年収 : 400万円 ~

東京都公立大学法人職員給与規則の定めるところによります。
年俸:おおむね430万円程度を予定しております。
※ この他、超過勤務手当、通勤手当(上限あり)、退職手当を支給。賞与なし
※ 東京都公立大学法人職員給与規則改正により金額が変更となる場合あり

【勤務時間】 09:00-17:45(休憩時間 : 12:30-13:30)
休日 : 週休2日(土曜日及び日曜日)、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)
時間外勤務、その他説明 : 勤務時間、休暇等 勤務時間、休暇等は法人の規則・規程によります。
勤務時間:原則として、8:30~17:15又は9:00~17:45(昼休憩時間は1時間)
【応募資格】 業務における経験
以下の要件を満たしていること。
(1)大学等の研究支援部門若しくは産学官連携部門等において、外部資金によるプロジェクトの運営業務
   (イベントや報告会の企画運営、報告書作成支援、アウトリーチ活動等)の経験を有すること
(2)日常の事務的な業務に支障がないPCスキルがあること
   (メール、Word、Excel、PowerPoint、Zoom等のWEB会議アプリは必須)
(3)組織的な業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章作成能力、
   コミュニケーション能力及び協調性等を有し、自発的に考え行動できること。
(4)加えて、以下のいずれかの経験があると望ましい
•大学等の研究支援部門若しくは産学官連携部門等において、外部資金の執行管理業務及び経理検査対応に関する1年以上の就業経験があること
•文部科学省やJST等の各種科学技術人材育成費補助金(卓越大学院やSPRING等)に関する業務の知識・経験を有すること
【任期】 令和6年4月1日から令和9年3月31日まで
※ 契約の更新はありません。
※ 試用期間6か月
【勤務地】 〒192-0397 東京都 八王子市南大沢1丁目1 東京都立大学南大沢キャンパス
※ 勤務地が法人内他キャンパスに変更となる場合があります。
※ 南大沢キャンパスのほか、日野キャンパス、荒川キャンパス、
  品川シーサイドキャンパス、高専品川キャンパス、高専荒川キャンパス、
  東京都庁等での相談対応や行事への参画等があります。
【採用人数】 1名
【採用日】 2024年04月01日
【募集期間】 2023年12月28日~2024年01月26日正午 必着(メール必着)
公募詳細は下記URLをご覧ください。
https://www.houjin-tmu.ac.jp/recruit_staff/spap/
【提出書類】 ア 所定の申込書 (様式1)
イ 自己PR書  (様式任意)
※ 自己PR書には、外部資金プロジェクトでのイベント企画運営経験およびPCスキルについて詳しく記述してください。
※ 各様式については、当法人のホームページから入手してください。
【申込先】 東京都公立大学法人総務課人材育成係 Mail:recruit@jmj.tmu.ac.jp
① メールの件名
「特定任用職員(事務:研究推進業務)【氏名】」としてください。
② ファイル形式
各提出書類はPDFファイル化して送付してください。
【連絡先】 東京都公立大学法人
総務部総務課人材育成係
金原
0426771111
recruit@jmj.tmu.ac.jp
TOPへ