群馬大学研究・産学連携推進機構産学連携・知的財産活用センターでは知的財産の創出、取得及び活用を行っています。このたびこれらの業務担う知的財産コーディネータを下記のとおり公募いたします。
| 1．募集内容 | 知的財産コーディネータ（非常勤） １名 | |
| 2．事業者名 | 国立大学法人群馬大学 | |
| 3. 所 属 | 研究・産学連携推進機構 産学連携・知的財産活用センター | |
| 4．職務内容 | ①知的財産の発掘・創出から権利化及び活用にわたる一連の業務 ②知的財産の広報・展示会への出展等による企業とのコーディネート業務 ③知的財産の関わる各種契約の交渉等、合意に至るまでの業務 ④その他、研究URA室と協力して行う産学連携に関する業務 |
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| 5．勤務予定地 | 群馬県桐生市天神町一丁目５－１ 桐生キャンパス | |
| 6．採用予定日 | ２０２３年４月１日以降のなるべく早い時期 | |
| 7．応募資格 | 次のいずれも満たす者 （１）大学院修士課程修了以上又はこれと同程度以上の能力を有する方。ライフサイエンス系を専門とする方が望ましい。 （２）産学連携活動や知財管理に関心があり、積極的に取り組める方。企業・特許事務所・大学等で知財職務経験がある方が望ましい。 （３）学内の研究者やURA、学外（企業知財部や特許事務所）の担当者と円滑なコミュニケーションができる方。 |
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| 8．応募書類（書式自由） | （１）履歴書 （写真貼付及び連絡先（電話番号、メールアドレス）明記） （２）大学における知的財産戦略に関する抱負等についての提案書 （Ａ４用紙１枚以内） （３）職務経歴書（経歴ごとに大学や企業で行った職務・研究内容を具体的に記述） （４）履歴書に記載した資格や免状等を証明する書類又はコピー |
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| 9．待遇及び労働条件 | （１）職種・任期 職種：期間業務教職員 任期：年度契約で，大学が必要と認めた場合更新することができます。 最長雇用期限：採用の日から５年間
※雇用上限年齢（定年年齢）は満60歳の年度末とする。 |
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| 10. 受動喫煙防止措置の状況 | 敷地内禁煙（ただし、屋外指定箇所に喫煙場所設置） | |
| 11．締切 | 適任者の採用が決まり次第、募集を締め切ります。 | |
| 12. 応募書類送付先 | 〒３７１－８５１０ 群馬県前橋市荒牧町四丁目２番地 群馬大学研究推進部産学連携推進課 板橋 宛 |
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| 13. 選考方法 | 第一次選考 書類審査 第二次選考 面接（第一次で選考された方に実施日を通知する。） |
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| 14. 採否の決定 | 選考結果を通知する。 （応募書類は返却しない。本選考後に処分する。） |
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| 15．問合せ先 | 群馬大学研究推進部産学連携推進課 板橋 TEL : ０２７－２２０－７５４１ FAX : ０２７－２２０－７５１５ E-mail： a-sangaku #@#jimu.gunma-u.ac.jp （※「#@#」を「@」に置き換えてください.） |
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| 16．その他 | （１）応募封筒の表には必ず「知的財産コーディネータ応募書類在中」と朱書きし，簡易書留郵便にて郵送をお願いします。 （２）応募書類は返却しませんので、あらかじめご了承ください。 （３）第二次選考に係る旅費等必要経費は自己負担とします。 |
