○募集人員 | 1名 | |
○所 属 | 国立研究開発法人日本医療研究開発機構 実用化推進部実用化推進・知的財産支援課 |
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○職 種 | 任期制職員 | |
○職務内容 | 【雇入れ直後】 AMED事業における実用化・知的財産支援に関する運営・管理業務 1.実用化推進・知的財産支援課が実施する事業に関する運営・管理業務 2.組織内外との連絡調整に関する業務 3.公文書作成や法人文書管理に関する業務 4.予算管理や調達管理に関する業務 5.その他、AMEDが必要と判断する業務 【変更の範囲】 AMEDが定める業務 |
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○求める人材 資格・要件 |
1.大学卒業以上の学歴のある方で、行政機関、及び独立行政法人等で5年以上の実務経験を有する方 2.部署内外を問わず調整業務経験のある方 3.円滑に業務が進むよう対人折衝において柔軟かつ誠意をもって対応することができる方 4.主体的に業務に取り組み、協調性をもって業務に取り組める方 5.一般的なOA操作(電子メール及びワード・エクセル)ができ、使用する業務システムの操作習得に意欲的に取り組める方 <上記に加えて、以下のいずれかに該当するとなお良い> 6.公文書作成等の行政事務に習熟しており、文書チェックを迅速かつ的確に行うことができる方 7.公的機関、大学等の研究機関において研究開発のマネジメントの支援、産学連携の支援等の経験を有する方 8.資金配分機関(FA)、国、自治体において実務経験を有する方 |
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○勤務地 | 東京都千代田区大手町1-7-1 読売新聞ビル(地下鉄 大手町駅) | |
○採用年月日 | 令和7年6月1日 | |
○任期 | 採用日(原則1日)から当該採用日の年度末(3月31日) 業務上の必要性、勤務実績等を勘案し4回を上限に更新可(1事業年度更新) ただし、事業年度中に 65歳に達するときは、当該事業年度以降の更新は行わない※無期転換制度有 |
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○給与等の待遇 | 学歴及び業務経験等を考慮の上、AMEDの規程により決定 本給(23万円~34万円程度)のほか、通勤手当、地域手当、超過勤務手当、 賞与(期末手当) 【参考年収】460万~700万円 (大卒、社会人経験10年程度~) 4月1日時点で満60歳以上の方は年俸制になります。 |
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○勤務時間等 | <勤務時間> 勤務時間は以下の6パターンから選択 1. 7時30分~16時15分 2. 8時00分~16時45分 3. 8時30分~17時15分 4. 9時00分~17時45分 5. 9時30分~18時15分 6. 10時00分~18時45分 <休憩時間> 12時00分~13時00分(60分) <実働時間> 7時間45分(必要に応じて残業あり) ※業務の都合等により、始業及び終業時刻を変更する場合があります。 <勤務形態> 常勤 <休日休暇> 日曜日、土曜日、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇 ※年次有給休暇は事業年度最大20日、採用日によって日数は異なります。 |
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○提出書類 | 下記指定の様式をご提出いただけますようお願いいたします。 応募書類・指定様式 | 国立研究開発法人日本医療研究開発機構 |
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○書類提出先 | 原則、E-mailでの応募をお願いします。(アップロード、郵送でも可) <Eメール> 送信先:amed-ninyo@amed.go.jp 件名:氏名(A25-41) 応募書類はPDFファイルに変換し、ファイル名を以下として送信してください。 ファイル名:氏名(A25-41) <アップロードでの応募を希望する場合> |
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○提出期限 | 随時(適任者決まり次第、締切) | |
○選考方法 | 書類選考と面接により選考します。 ※面接に係る旅費は支給しません。応募者の自己負担となります。 |